Halo Sobat Campuspedia! Banyak di antara kita yang sudah memiliki arah hidup dan cita-cita yang jelas untuk dicapai, tetapi tidak jarang ternyata masih banyak orang yang bingung tentang perencanaan karier mereka masing-masing sehingga membuat mereka kurang mahir dalam menentukan langkah kedepannya serta sulit mengambil keputusan terkait pilihan karier.
Apakah kamu termasuk orang yang seperti itu? Kira-kira apa sih yang bikin kamu jadi bingung untuk memulai perencanaan karier? Padahal membuat rencana karier itu adalah hal yang penting loh! Yuk simak penjelasan lengkapnya di bawah ini.
Alasan Kenapa Memiliki Rencana Karier Itu Penting
Setidaknya ada dua alasan utama yang membuat kamu perlu mempertimbangkan ulang untuk mulai membuat perencanaan karier mulai dari sekarang. Kedua alasan tersebut antara lain
-
Membantumu Mendapatkan Pekerjaan Impian
Membuat rencana karier berarti sama dengan membuat daftar hal-hal apa saja yang menjadi prioritas untuk saat ini dan di kemudian hari. Dengan mempersiapkan sebaik mungkin arah tujuan kamu kedepannya, maka kamupun dapat lebih fokus untuk mencapai titik tersebut. Peluang mendapati pekerjaan yang kamu impikan akan lebih besar ketika kamu sudah merencanakan dan mempersiapkan itu dari jauh-jauh hari. Membuat rencana karier merupakan pilihan yang tepat sebagai peta jalan untuk membantumu hal-hal yang kamu impikan, termasuk pekerjaan impianmu.
-
Membantumu untuk Terus Berkembang
Dengan memiliki rencana dan bayangan yang jelas tentang masa depan, tentu hal tersebut akan membuat dirimu penuh motivasi untuk mencapai tujuan yang sudah kamu buat. Dengan motivasi tersebut, kamu akan terdorong untuk terus bertumbuh dan berkembang bukan hanya dari segi karier, tetapi juga sebagai individu. Kamu akan terlatih untuk mengasah potensi yang kamu miliki supaya menjadi lebih maksimal lagi.
Baca Juga: 6 Hal yang Harus Kamu Persiapkan Sebelum Melamar Kerja
Rencana karier bukan hanya dibuat oleh individu itu sendiri, melainkan ada pula perusahaan yang merencanakan career path para karyawannya. Perencanaan karier tersebut dilakukan karena dapat membuat karyawan lebih termotivasi untuk meningkatkan kinerja mereka di perusahaan tersebut. Biasanya perusahaan akan melakukan mapping sesuai kompetensi mereka masing-masing dan tentunya setiap keputusan diambil berdasarkan diskusi bersama.
Tips Perencanaan Karier Secara Individu
Dirangkum dari berbagai sumber, terdapat 8 poin yang kurang lebih bisa kamu mulai pertimbangkan sebagai langkah awal memulai pembuatan rencana karier.
- Menyusun visi diri dan visi karier
- Mengevaluasi potensi/pengalaman/keterampilan diri
- Mengetahui kelebihan dan kekurangan diri
- Memiliki passion
- Meningkatkan hard skill dan soft skill
- Memahami trend atau perkembangan karier di masa sekarang
- Buat perencanaan karier secara SMART (Specific, Measurable, Achievable, Realistic and Timely)
- Temukan karier yang tepat
Tips Perencanaan Karier Ketika Sudah Bekerja di Perusahaan
Seperti yang sudah disinggung sebelumnya, setiap perusahaan biasanya akan membantu setiap karyawannya dalam menyusun perencanaan karier. Kamu bisa mendiskusikan hal seperti ini dengan bagian human resources atau divisi lain yang terkait. Dikutip dari binakarir, kurang lebih terdapat 7 poin berikut yang akan dijadikan bahan diskusi untuk menentukan perencanaan karier karyawan di suatu perusahaan.
Baca Juga: Simak Tips Persiapan Menjadi Product Manager
- Mencari role model dengan cara mengambil kisah kesuksesan karyawan lain.
- Mengenalkan karyawan dengan pekerjaan yang dilakukan di departemen lain. Siapa tahu ia memiliki kualifikasi dan potensi yang lebih terasah jika ditempatkan di departemen lain.
- Buat peta gambar mengenai berbagai level di organisasi sebagai bahan diskusi mengenai posisi apa yang sesuai dengan karyawan dan tujuan bersama.
- Kenali sumber kandidat internal dalam perusahaan dan apa tujuan mereka untuk mencapai kesuksesan.
- Buat ruang feedback mengenai perkembangan dan karier dalam perusahaan.
- Yakinkan bahwa setiap karyawan mengetahui nilai perusahaan dan bagaimana mereka berkontribusi dalam kesuksesan perusahaan.
- Tentukan tujuan perusahaan dan komunikasikan kepada setiap karyawan sehingga mereka memahami tujuan mereka bekerja setiap harinya.
Yuk, Rencanakan Kariermu dari Sekarang!
Kamu juga ingin mempersiapkan kariermu dengan lebih matang lagi? Yuk, cari tahu selengkapnya di kelas online tersebut dan langsung aja ambil paketannya biar makin lengkap!
Tapi min, pelaksanaan kelasnya udah selesai. Aku kelewatan nih…
Tenang aja, friends! Kamu bisa beli GENIUS PACKAGE kok! Genius Package menyediakan fasilitas berupa video playback sehingga kamu tetap bisa mengikuti kelas walaupun pelaksanaannya sudah selesai. Yuk, segera daftar DI SINI!
